Show simple item record

dc.contributor.authorBjørkelo, Brita
dc.contributor.authorValland, Tatanya Ducran
dc.contributor.authorNordberg, Tanja
dc.contributor.authorDamen, Marie-Louise
dc.coverage.spatialNorgeen_US
dc.date.accessioned2023-02-02T12:30:09Z
dc.date.available2023-02-02T12:30:09Z
dc.date.created2022-12-16T14:49:53Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.issn0809-6341
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11250/3048011
dc.descriptionCopyright © 2022 Author(s). This is an open access article distributed under the terms of the Creative Commons CC BY-NC 4.0 License (https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/)en_US
dc.description.abstractSelv om det tradisjonelt mannsdominerte politiet nå har færre menn i opptak til bachelorutdanningen enn kvinner, dominerer menn i senior politiposisjoner, og noen politispesialiseringer er kjønnet. Videre beskrives noen former for politiarbeid, for eksempel problemorientert politiarbeid, som å jobbe «inne», altså kontorrelatert arbeid. Det omtales også som «teddybjørn»- eller «vaffel»-politi – i motsetning til ordenstjenesten, som omtales som «det virkelige politiarbeidet». Basert på rammeverk fra medisin og sykdomshierarkier, så vel som tidligere politistudier, utvikler og piloterer vi et prestisjehierarki for politiarbeid. I en undersøkelse blant 101 politiansatte i etter- og videreutdanning finner vi at menn og kvinner deler oppfatningen av hvilke typer politiarbeid som gir høy og lav prestisje i politiorganisasjonen, og at denne inndelingen til en viss grad henger sammen med kjønn. Studien bidrar med unik kunnskap om hvordan alminnelige oppfattelser av prestisjehierarki i politiarbeidsoppgaver kan tenkes å henge sammen med kjønn.en_US
dc.language.isonoben_US
dc.publisherUniversitetsforlageten_US
dc.subjectpolitivitenskapen_US
dc.subjectpolice studiesen_US
dc.subjectarbeidsliven_US
dc.subjecthierarkiske organisasjoneren_US
dc.subjectpolitien_US
dc.subjectkjønnen_US
dc.subjectsegregeringen_US
dc.titleEkte politiarbeid?: Utvikling og uttesting av et prestisjehierarki for politiarbeiden_US
dc.title.alternativeReal Police Work?: The Development and Testing of Prestige Hierarchy for Police Worken_US
dc.typePeer revieweden_US
dc.typeJournal articleen_US
dc.description.versionpublishedVersionen_US
dc.subject.nsiVDP::Organisasjonspsykologi: 268en_US
dc.subject.nsiVDP::Organisational psychology: 268en_US
dc.subject.nsiVDP::Organisasjonspsykologi: 268en_US
dc.subject.nsiVDP::Organisational psychology: 268en_US
dc.source.pagenumber150-165en_US
dc.source.volume46en_US
dc.source.journalTidsskrift for kjønnsforskningen_US
dc.source.issue3-4en_US
dc.identifier.doi10.18261/tfk.46.3.4
dc.identifier.cristin2094511
cristin.ispublishedtrue
cristin.fulltextoriginal
cristin.qualitycode1


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record